重組義務_25年注冊會計師會計學習要點

來源：東奧會計在線責編：劉佳慧2025-05-13 14:33:37

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重組義務是注冊會計師考試會計科目第十二章或有事項的知識點，重組，是指企業(yè)制定和控制的，將顯著改變企業(yè)組織形式、經(jīng)營范圍或經(jīng)營方式的計劃實施行為。下文整理了知識點重組義務的確認和計量的內(nèi)容，一起來看吧！

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重組義務_25年注冊會計師會計學習要點

【所屬章節(jié)】

第十二章：或有事項

第三節(jié)：或有事項會計處理的具體應用

【知識點】

重組義務

（一）重組義務的確認

重組，是指企業(yè)制定和控制的，將顯著改變企業(yè)組織形式、經(jīng)營范圍或經(jīng)營方式的計劃實施行為。

屬于重組的事項主要包括：

（1）出售或終止企業(yè)的部分業(yè)務；

（2）對企業(yè)的組織結構進行較大調整；

（3）關閉企業(yè)的部分營業(yè)場所，或將營業(yè)活動由一個國家或地區(qū)遷移到其他國家或地區(qū)。

企業(yè)因重組而承擔了重組義務，并且同時滿足預計負債的三項確認條件時，才能確認預計負債。

首先，同時存在下列情況的，表明企業(yè)承擔了重組義務：

（1）有詳細、正式的重組計劃，包括重組涉及的業(yè)務、主要地點、需要補償?shù)穆毠と藬?shù)、預計重組支出、計劃實施時間等；

（2）該重組計劃已對外公告。

其次，判斷重組義務是否同時滿足預計負債的三個確認條件。

（二）重組義務的計量

企業(yè)應當按照與重組有關的直接支出確定預計負債金額【點撥】。直接支出不包括留用職工崗前培訓、市場推廣、新系統(tǒng)和營銷網(wǎng)絡投入等支出。

提示：

與重組有關的直接支出包括：（1）自愿遣散費；（2）強制遣散費；（3）不再使用的廠房的租賃撤銷費。

點撥：

辭退福利屬于職工薪酬，因辭退福利確認的預計負債通過“應付職工薪酬”科目核算。

（1）確認預計負債的金額=支付員工補償款+租賃撤銷費；

（2）記入“預計負債”科目的金額=租賃撤銷費；

（3）影響利潤總額的金額=支付員工補償款+租賃撤銷費+固定資產(chǎn)減值損失。

企業(yè)在計量預計負債時不應當考慮預期處置相關資產(chǎn)的利得或損失。即，在計量與重組義務相關的預計負債時，即使資產(chǎn)的出售構成重組的一部分，企業(yè)也不考慮處置相關資產(chǎn)（如廠房、店面、事業(yè)部等）可能形成的利得或損失。處置重組涉及資產(chǎn)的利得或損失應當在企業(yè)喪失相關資產(chǎn)的控制權時單獨確認。例如，企業(yè)轉讓某球場（包括球場土地使用權和球場上相關設施），轉讓價格5億元，球場處置前賬面價值1億元，由于關閉該球場，企業(yè)預計支付給球會會員的賠償金約2億元。本例中，企業(yè)應當在相關賠償金滿足預計負債確認條件時確認預計負債2億元，在球場控制權轉移時確認4億元的資產(chǎn)處置損益。

企業(yè)可以參照表12-1判斷某項支出是否屬于與重組有關的直接支出。

表12-1　　　　　　　　　　　　　　　　　　與重組有關支出的判斷表
支出項目	包括	不包括	不包括的原因
自愿遣散	√
強制遣散（如果自愿遣散目標未滿足）	√
將不再使用的廠房的租賃撤銷費	√
將職工和設備從擬關閉的工廠轉移到繼續(xù)使用的工廠		√	支出與繼續(xù)進行的活動相關
剩余職工的再培訓		√	支出與繼續(xù)進行的活動相關
新經(jīng)理的招募成本		√	支出與繼續(xù)進行的活動相關
推廣公司新形象的營銷成本		√	支出與繼續(xù)進行的活動相關
對新分銷網(wǎng)絡的投資		√	支出與繼續(xù)進行的活動相關
重組的未來可辨認經(jīng)營損失（最新預計值）		√	支出與繼續(xù)進行的活動相關
特定不動產(chǎn)、廠場和設備的減值損失		√	減值準備應當按照《企業(yè)會計準則第8號——資產(chǎn)減值》進行評估，并作為資產(chǎn)的抵減項