審計(jì)抽樣的三種方法包括任意抽樣法、判斷抽樣法和統(tǒng)計(jì)抽樣法。

審計(jì)抽樣是指注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)具有審計(jì)相關(guān)性的總體中低于100%的項(xiàng)目實(shí)施審計(jì)程序，使所有抽樣單元都有被選取的機(jī)會(huì)，為注冊(cè)會(huì)計(jì)師針對(duì)整個(gè)總體得出結(jié)論提供合理基礎(chǔ)。

審計(jì)抽樣可能為某賬戶余額的準(zhǔn)確性提供進(jìn)一步佐證證據(jù)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師通常只需要評(píng)價(jià)該賬戶余額是否存在重大錯(cuò)報(bào)，而不需要確定其初始金額，這些初始金額在審計(jì)抽樣開始之前已由被審計(jì)單位記錄并匯總完畢。

審計(jì)抽樣應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備三個(gè)基本特征：

1.對(duì)具有審計(jì)相關(guān)性的總體中低于百分之百的項(xiàng)目實(shí)施審計(jì)程序；

2.所有抽樣單元都有被選取的機(jī)會(huì)；

3.可以根據(jù)樣本項(xiàng)目的測(cè)試結(jié)果推斷出有關(guān)抽樣總體的結(jié)論。

充分性(數(shù)量要求)和適當(dāng)性(質(zhì)量要求)是審計(jì)證據(jù)的兩大特征。

(一)審計(jì)證據(jù)的充分性

1.審計(jì)證據(jù)的充分性是對(duì)審計(jì)證據(jù)數(shù)量的衡量，主要與注冊(cè)會(huì)計(jì)師確定的樣本量有關(guān)；

2.審計(jì)證據(jù)的數(shù)量受注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的影響，評(píng)估的重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)越高，需要的審計(jì)證據(jù)可能越多；

3.審計(jì)證據(jù)的數(shù)量受審計(jì)證據(jù)質(zhì)量的影響，質(zhì)量越高，需要的證據(jù)可能越少；

4.注冊(cè)會(huì)計(jì)師僅靠獲取更多的審計(jì)證據(jù)可能無法彌補(bǔ)其質(zhì)量上的缺陷。

(二)審計(jì)證據(jù)的適當(dāng)性

直接經(jīng)濟(jì)利益和間接經(jīng)濟(jì)利益的區(qū)別

直接經(jīng)濟(jì)利益是指下列經(jīng)濟(jì)利益：

個(gè)人或?qū)嶓w直接擁有并控制的經(jīng)濟(jì)利益;個(gè)人或?qū)嶓w通過集合投資工具、信托、實(shí)體或合伙組織、或第三方而實(shí)質(zhì)擁有的經(jīng)濟(jì)利益，并且有能力控制這些投資工具，或影響其投資決策。

一些常見的直接經(jīng)濟(jì)利益包括證券或其他參與權(quán)，諸如包括股票、債券、認(rèn)沽權(quán)、認(rèn)購(gòu)權(quán)、期權(quán)、權(quán)證和賣空權(quán)等。

間接經(jīng)濟(jì)利益：是指?jìng)€(gè)人或?qū)嶓w通過集合投資工具、信托、實(shí)體或合伙組織、或第三方而實(shí)質(zhì)擁有的經(jīng)濟(jì)利益，但沒有能力控制這些投資工具，或影響其投資決策。

判斷原則：

受益人可能通過集合投資工具、信托等投資工具擁有經(jīng)濟(jì)利益。確定經(jīng)濟(jì)利益是直接的還是間接的，取決于受益人能否控制投資工具或具有影響投資決策的能力。

離任審計(jì)，或稱任期終結(jié)審計(jì)，是指對(duì)法定代表人整個(gè)任職期間所承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況所進(jìn)行的審查、鑒證和總體評(píng)價(jià)活動(dòng)。這一活動(dòng)，對(duì)于引導(dǎo)和規(guī)范法定代表人的經(jīng)營(yíng)思想和經(jīng)營(yíng)行為、維護(hù)法定代表人的合法權(quán)益和揭露非法行為，對(duì)于深化經(jīng)濟(jì)體制改革、建立完善現(xiàn)代企業(yè)制度，都具有重要的意義。同時(shí)，通過離任審計(jì)，客觀評(píng)價(jià)法定代表人在任期內(nèi)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況，可以為組織人事部門正確、科學(xué)地考核和任用干部提供重要而具體的根據(jù)。

離任審計(jì)流程

1、進(jìn)行離任審計(jì)立項(xiàng)。通常由企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)部門根據(jù)董事會(huì)或者審計(jì)委員會(huì)的委托，按照內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則及國(guó)家相關(guān)規(guī)定，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員任職期間責(zé)任的履行情況進(jìn)行監(jiān)督與綜合評(píng)價(jià)。有時(shí)可以委托第三方審計(jì)機(jī)構(gòu)來執(zhí)行。

2、確定并組成審計(jì)小組，下發(fā)審計(jì)通知書。在明確了離職人崗位職責(zé)與離職期限之后，由被審計(jì)單位準(zhǔn)備相關(guān)資料，審計(jì)小組根據(jù)離職人提交的述職報(bào)告，擬定審計(jì)方。

3、具體實(shí)施審計(jì)。包括具體的訪談、檢查、詢問等程序。

4、審計(jì)小組起草并出具審計(jì)報(bào)告。在審計(jì)小組經(jīng)過審計(jì)程序，評(píng)定經(jīng)營(yíng)成果與財(cái)務(wù)核算真實(shí)合規(guī)、重大決策無誤后，征求被審計(jì)單位和離職人的意見，出具并發(fā)布審計(jì)報(bào)告。

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審計(jì)工作，是指由國(guó)家授權(quán)或接受委托的專職機(jī)構(gòu)和人員，依照國(guó)家法規(guī)、審計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)理論，運(yùn)用專門的方法，對(duì)被審計(jì)單位的財(cái)政、財(cái)務(wù)收支、經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)及其相關(guān)資料的真實(shí)性、正確性、合規(guī)性、合法性、效益性進(jìn)行審查和監(jiān)督，評(píng)價(jià)經(jīng)濟(jì)責(zé)任，鑒證經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，用以維護(hù)財(cái)經(jīng)法紀(jì)、改善經(jīng)營(yíng)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益的一項(xiàng)獨(dú)立性的經(jīng)濟(jì)監(jiān)督活動(dòng)。

審計(jì)的主要工作內(nèi)容是：

1、審計(jì)的工作是審計(jì)資料作出證據(jù)搜集及分析，以評(píng)估企業(yè)財(cái)務(wù)狀況，然后就資料及一般公認(rèn)準(zhǔn)則之間的相關(guān)程度作出結(jié)論及報(bào)告。

2、檢討組織的運(yùn)作程序及方法以評(píng)估其效率及效益;履行審計(jì)(遵行審計(jì));評(píng)估組織是否遵守由更高權(quán)力機(jī)構(gòu)所訂的程序、守則或規(guī)條。

3、對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)：評(píng)估企業(yè)或團(tuán)體的財(cái)務(wù)報(bào)表是否根據(jù)公認(rèn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則編制，一般由獨(dú)立會(huì)計(jì)師進(jìn)行。評(píng)估企業(yè)或機(jī)構(gòu)的資訊系統(tǒng)的安全性，完整性、系統(tǒng)可靠性及一致性。

審計(jì)工作內(nèi)容分類：

按審計(jì)內(nèi)容分類，我國(guó)一般將審計(jì)分為財(cái)政財(cái)務(wù)審計(jì)和經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)。

1、財(cái)政財(cái)務(wù)審計(jì)

經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是指由獨(dú)立的審計(jì)機(jī)構(gòu)和審計(jì)人員依據(jù)黨和國(guó)家的方針、政策，財(cái)經(jīng)法令、法規(guī)、制度以及計(jì)劃、預(yù)算、經(jīng)濟(jì)合同等，對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任關(guān)系主體經(jīng)濟(jì)責(zé)任的履行情況監(jiān)督、審查、評(píng)價(jià)和證明的一種審計(jì)方式。

經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的主要目的

分清經(jīng)濟(jì)責(zé)任人任職期間在本部門、本單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)負(fù)有的責(zé)任，為組織人事部門和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和其他有關(guān)部門考核使用干部或者兌現(xiàn)承包合同等提供參考依據(jù)。

經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的重要的作用

1、有利于加強(qiáng)干部監(jiān)督管理，正確評(píng)價(jià)和使用干部

社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立為領(lǐng)導(dǎo)干部施展才干提供了廣闊的舞臺(tái)，但同時(shí)也向我們的干部考查工作提出了挑戰(zhàn)。實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，倡導(dǎo)定性與定量相結(jié)合，聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)干部任期目標(biāo)，通過對(duì)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等情況進(jìn)行分析考核，對(duì)其任期工作業(yè)績(jī)作出評(píng)價(jià)，能夠達(dá)到客觀、公正地確認(rèn)其經(jīng)濟(jì)業(yè)績(jī)，全面評(píng)價(jià)考核領(lǐng)導(dǎo)干部任期業(yè)績(jī)的目的，為正確評(píng)價(jià)和使用干部提供了依據(jù)，同時(shí)有利于干部更好地履行職責(zé)，防止短期行為。

2、揭露和懲治腐敗分子，規(guī)范干部行為，促進(jìn)廉政建設(shè)

經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)立足于財(cái)政、財(cái)務(wù)收支審計(jì)，落腳點(diǎn)在于查明個(gè)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任，既對(duì)事又對(duì)人，而且審計(jì)涉及領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間一般較長(zhǎng)，往往能夠發(fā)現(xiàn)年度財(cái)政、財(cái)務(wù)收支審計(jì)不易發(fā)現(xiàn)的問題，有利于揭露和懲治腐敗分子。另外，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)著眼于防范，健全了監(jiān)督制約機(jī)制，有利于發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理漏洞，健全財(cái)務(wù)管理制度，提高財(cái)務(wù)管理水平，促使領(lǐng)導(dǎo)干部自我約束、自我完善，增強(qiáng)了紀(jì)律觀念，促進(jìn)了廉政建設(shè)。

經(jīng)濟(jì)學(xué)能報(bào)名會(huì)計(jì)審計(jì)類，會(huì)計(jì)審計(jì)類對(duì)專業(yè)沒有限制要求：報(bào)名條件：(1)參加初級(jí)資格考試人員，必須具備教育部門認(rèn)可的中專以上學(xué)歷。(2)參加中級(jí)資格考試人員，必須具備下列條件之一：①獲得博士學(xué)位，從事審計(jì)、財(cái)經(jīng)工作的;②獲得碩士學(xué)位，從事審計(jì)、財(cái)經(jīng)工作滿1年;③獲得雙學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事審計(jì)、財(cái)經(jīng)工作滿2年;④大學(xué)本科學(xué)歷，從事審計(jì)、財(cái)經(jīng)工作滿4年;⑤大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事審計(jì)、財(cái)經(jīng)工作滿5年。

初級(jí)會(huì)計(jì)證屬于經(jīng)濟(jì)審計(jì)統(tǒng)計(jì)，報(bào)考初級(jí)資格：除具備基本條件外，還必須具備教育部門認(rèn)可的高中畢業(yè)以上學(xué)歷，或者通過全國(guó)統(tǒng)一考試，取得相關(guān)系列(指審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)，下同)專業(yè)技術(shù)初級(jí)資格的人員。