關(guān)鍵績效指標選取的方法_2025年高級會計實務(wù)預(yù)習(xí)知識點
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【所屬章節(jié)】第六章：企業(yè)績效管理
【知識點】關(guān)鍵績效指標選取的方法
關(guān)鍵績效指標選取的方法主要有關(guān)鍵成果領(lǐng)域分析法、組織功能分解法和工作流程分解法。 1.關(guān)鍵成果領(lǐng)域分析法 關(guān)鍵成果領(lǐng)域分析法是基于對企業(yè)價值創(chuàng)造模式的分析，確定企業(yè)的關(guān)鍵成果領(lǐng)域，并在此基礎(chǔ)上進一步識別關(guān)鍵成功要素，確定關(guān)鍵績效指標的方法。 2.組織功能分解法 組織功能分解法，是基于組織功能定位，按照各所屬單位（部門）對企業(yè)總目標所承擔(dān)的職責(zé)，逐級分解和確定關(guān)鍵績效指標的方法。 3.工作流程分解法 工作流程分解法，是按照工作流程各環(huán)節(jié)對企業(yè)價值貢獻程度，識別出關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程，將企業(yè)總目標層層分解至關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程相關(guān)所屬單位（部門）或崗位（員工），確定關(guān)鍵績效指標的方法。
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注：以上高級會計師考試知識點內(nèi)容來自東奧老師24年授課講義
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