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中級經(jīng)濟師《人力資源管理》預習考點：恢復公平的方法

來源：東奧會計在線責編：石美丹2017-11-08 14:29:25

北京

沖刺教輔

　　2017年中級經(jīng)濟師 考試考試已經(jīng)結(jié)束，不要被任何人打亂自的腳步，因為沒有誰會像你一樣清楚和在乎自己夢想。跟著小編一起看看中級經(jīng)濟師人力資源管理知識點吧。

　　【內(nèi)容導航】

　　公平理論中恢復公平的方法和在管理上的應(yīng)用

　　【所屬章節(jié)】

　　本知識點屬于中級經(jīng)濟師人力資源管理科目第一章組織激勵第二節(jié)激勵的理論

　　【知識點】公平理論中恢復公平的方法和在管理上的應(yīng)用

　　公平理論中恢復公平的方法和在管理上的應(yīng)用

中級經(jīng)濟師

　　期望理論

　　定義：人們采取行動，是因為他覺得這種行為可以在一定概率上達到某種結(jié)果，并獲得他認為重要的報酬。

中級經(jīng)濟師

　　付出終有回報,信心絕對重要?，F(xiàn)在就到考試,別忘面帶微笑。既要方法，也要學習者的恒心、毅力。祝大家中級經(jīng)濟師考試輕松過關(guān)!更多習題歡迎查看：2018年中級經(jīng)濟師考試試題匯總。


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