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績效棱柱模型的含義_2024注會財管備考重點(diǎn)

來源:東奧會計在線責(zé)編:劉碩2024-08-05 11:45:50
報考科目數(shù)量

3科

學(xué)習(xí)時長

日均>3h

2024年注會《財管》第十九章的“績效棱柱模型的含義”在學(xué)習(xí)時需要注意一下:利益相關(guān)者,是指有能力影響企業(yè)或者被企業(yè)所影響的人或者組織,通常包括股東、債權(quán)人、員工、客戶、供應(yīng)商、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等。

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資料庫窄頭圖

注會考試中《財管》科目是學(xué)習(xí)難度較大的科目。除了要有一定的會計理論基礎(chǔ)支撐之外。還要有一定的理科思維及運(yùn)算能力。但并不意味著《財管》是難以突破的存在。掌握重點(diǎn)知識,爭取在核心內(nèi)容上得分,亦是備考的技巧之一。想知道更多《財管》的備考重點(diǎn)。

點(diǎn)擊查看:2024年注會財管《輕一》名師講義,備考重點(diǎn)匯總>>

【所屬章節(jié)】

第十九章 業(yè)績評價

第五節(jié) 績效棱柱模型

【知 識 點(diǎn)】

績效棱柱模型的含義

(一)績效棱柱模型的含義與特點(diǎn)

含義

績效棱柱模型,是指從企業(yè)利益相關(guān)者角度出發(fā),以利益相關(guān)者滿意為出發(fā)點(diǎn),利益相關(guān)者貢獻(xiàn)為落腳點(diǎn),以企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)流程、組織能力為手段,用棱柱的五個構(gòu)面構(gòu)建三維績效評價體系,并據(jù)此進(jìn)行績效管理的方法

特點(diǎn)

關(guān)注重要的利益相關(guān)者,既強(qiáng)調(diào)了利益相關(guān)者價值的獲得和滿意,又衡量了利益相關(guān)者對企業(yè)所做的貢獻(xiàn),有效地處理了企業(yè)與每一個利益相關(guān)者的關(guān)系,有利于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

(二)績效棱柱模型的五個構(gòu)面

五個構(gòu)面

目標(biāo)

利益相關(guān)者滿意構(gòu)面

解決“誰是企業(yè)的主要利益相關(guān)者,他們的愿望和要求是什么”的問題

企業(yè)戰(zhàn)略構(gòu)面

回答“企業(yè)應(yīng)該采用什么戰(zhàn)略來滿足利益相關(guān)者需求,同時也滿足企業(yè)自己要求”的問題

業(yè)務(wù)流程構(gòu)面

解決 “企業(yè)需要哪些關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程才能執(zhí)行戰(zhàn)略”的問題

組織能力構(gòu)面

回答“企業(yè)需要哪些能力才能開展和改善企業(yè)業(yè)務(wù)流程”的問題

利益相關(guān)者貢獻(xiàn)構(gòu)面

解決 “為了培育和發(fā)展組織能力,企業(yè)需要利益相關(guān)者為企業(yè)做出哪些貢獻(xiàn)”的問題

提示

績效棱柱模型用棱柱的五個構(gòu)面分別表示影響組織績效并且存在內(nèi)在因果關(guān)系的五個關(guān)鍵要素。

會考試時間是8月23日-25日,知識學(xué)習(xí)需要徐徐漸進(jìn),掌握重要內(nèi)容,更會事半功倍。上文知識點(diǎn)內(nèi)容根據(jù)閆華紅老師《輕一基礎(chǔ)精講班》講義整理,閆華紅老師2024年主講的注會C雙名師輕松過關(guān)?班課程正在更新!2025年注會新課也已上線,想給自己加一年保障,可點(diǎn)擊圖片了解詳情。

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(本文為東奧會計在線原創(chuàng)文章,僅供考生學(xué)習(xí)使用,禁止任何形式的轉(zhuǎn)載)

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