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權(quán)益工具公允價值的如何確定

權(quán)益工具公允價值的如何確定

權(quán)益工具公允價值的確定:對于授予職工的股份,其公允價值應(yīng)按企業(yè)股份的市場價格計量。如果企業(yè)股份未公開交易,則應(yīng)按估計的市場價格,并考慮授予股份所依據(jù)的條款和條件進(jìn)行調(diào)整。對于授予職工的股票期權(quán),因其通常受到一些不同于交易期權(quán)的條款和條件的限制,因而在許多情況下難以獲得其市場價格。如果不存在條款和條件相似的交易期權(quán),就應(yīng)通過期權(quán)定價模型來估計所授予的期權(quán)的公允價值。

更新時間:2025-08-18 09:24:23 查看全文>>

  • 以其生產(chǎn)的產(chǎn)品分配給員工屬于股份支付么

    不屬于。

    股份支付的定義是企業(yè)為獲取職工和其他方提供服務(wù)而授予權(quán)益工具或者承擔(dān)以權(quán)益工具為基礎(chǔ)確定的負(fù)債的交易。這包括以股份為基礎(chǔ)的支付,如股票期權(quán)、限制性股票等,以及現(xiàn)金結(jié)算的股份支付。而公司以其生產(chǎn)的產(chǎn)品分配給員工,這種做法屬于非貨幣性職工福利,而不是股份支付。

    股份支付分為兩類:以權(quán)益結(jié)算的股份支付和以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付。

    以權(quán)益結(jié)算的股份支付,是指企業(yè)為獲取服務(wù)以股份或其他權(quán)益工具作為對價進(jìn)行結(jié)算的交易。以權(quán)益結(jié)算的股份支付最常用的工具有兩類:限制性股票和股票期權(quán)。

    (1)限制性股票

    限制性股票,是指激勵對象按照股權(quán)激勵計劃規(guī)定的條件,從企業(yè)獲得的一定數(shù)量的本企業(yè)股票。

    第二類限制性股票:一般情況下,限制性股票是指激勵對象在授予日按照授予價格出資購買限制性股票;待滿足可行權(quán)條件后,解鎖限制性股票。

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  • 模擬股票屬于現(xiàn)金結(jié)算的股份支付么

    屬于。

    模擬股票屬于現(xiàn)金結(jié)算的股份支付。以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,是指企業(yè)為獲取服務(wù)而承擔(dān)的以股份或其他權(quán)益工具為基礎(chǔ)計算的交付現(xiàn)金或其他資產(chǎn)的義務(wù)的交易。以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付礎(chǔ)計算的交付現(xiàn)金或其他資產(chǎn)的義務(wù)的交易。

    以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付最常用的工具有兩類:模擬股票和現(xiàn)金股票增值權(quán)。模擬股票是金融投資領(lǐng)域中的一種模擬投資工具,它使用現(xiàn)實股票市場的數(shù)據(jù)來模擬交易過程,但不涉及實際資金的流動,因此投資者無需承擔(dān)真實的財務(wù)風(fēng)險。模擬股票和現(xiàn)金股票增值權(quán),是用現(xiàn)金支付模擬的股權(quán)激勵機(jī)制,即與股票價值掛鉤,但用現(xiàn)金支付。

    除不需實際認(rèn)購和持有股票之外,現(xiàn)金股票增值權(quán)的運作原理與股票期權(quán)是一樣的,都是一種增值權(quán)形式的與股票價值掛鉤的薪酬工具。除不需實際授予股票和持有股票之外,模擬股票的運作原理與限制性股票是一樣的。

    現(xiàn)金結(jié)算的股份支付的確認(rèn)和計量原則:企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)的每個資產(chǎn)負(fù)債表日,以對可行權(quán)情況的最佳估計為基礎(chǔ),按照企業(yè)承擔(dān)負(fù)債的公允價值,將當(dāng)期取得的服務(wù)計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費用,同時計入負(fù)債(應(yīng)付職工薪酬),并在結(jié)算前的每個資產(chǎn)負(fù)債表日和結(jié)算日對負(fù)債的公允價值重新計量,將其變動計入損益(公允價值變動損益)。

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    股票期權(quán)屬于現(xiàn)金結(jié)算的股份支付么

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  • 限制性股票屬于現(xiàn)金結(jié)算的股份支付么

    不屬于。

    屬于權(quán)益結(jié)算的股份支付。以權(quán)益結(jié)算的股份支付,是指企業(yè)為獲取服務(wù)以股份或其他權(quán)益工具作為對價進(jìn)行結(jié)算的交易。以權(quán)益結(jié)算的股份支付最常用的工具有兩類:限制性股票和股票期權(quán)。限制性股票,是指激勵對象按照股權(quán)激勵計劃規(guī)定的條件,從企業(yè)獲得的一定數(shù)量的本企業(yè)股票。企業(yè)授予員工一定數(shù)量的股票,在一個確定的等待期內(nèi)或在滿足特定業(yè)績指標(biāo)之前,職工出售股票要受到持續(xù)服務(wù)期限條款或業(yè)績條件的限制。股票期權(quán)是指企業(yè)授予職工或其他方在未來一定期限內(nèi)以預(yù)先確定的價格和條件購買本企業(yè)一定數(shù)量股票的權(quán)利。

    實務(wù)中,存在名為“第二類限制性股票”的股權(quán)激勵。激勵對象在授予日無須出資購買限制性股票;待滿足可行權(quán)條件后,激勵對象可以選擇按原授予價格購買股票,也可以選擇不繳納認(rèn)股款,放棄取得相應(yīng)股票。此類安排的實質(zhì)是公司賦予員工在滿足可行權(quán)條件后以約定價格(授予價格)購買公司股票的權(quán)利,員工可獲取行權(quán)日股票價格高于授予價格的上行收益,但不承擔(dān)股價下行風(fēng)險,實質(zhì)上也是一項股票期權(quán)。

    權(quán)益結(jié)算的股份支付的確認(rèn)和計量原則:

    (1)換取職工服務(wù)的股份支付的確認(rèn)和計量原則對于換取職工服務(wù)的股份支付,企業(yè)應(yīng)當(dāng)以股份支付所授予的權(quán)益工具的公允價值計量。企業(yè)應(yīng)在等待期內(nèi)的每個資產(chǎn)負(fù)債表日,以對可行權(quán)權(quán)益工具數(shù)量的最佳估計為基礎(chǔ),按照權(quán)益工具在授予日的公允價值,將當(dāng)期取得的服務(wù)計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費用,同時計入資本公積(其他資本公積)。

    (2)對于換取其他方服務(wù)的股份支付,企業(yè)應(yīng)當(dāng)以股份支付所換取服務(wù)的公允價值計量。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照其他方服務(wù)在取得日的公允價值,將取得的服務(wù)計入相關(guān)資產(chǎn)成本或費用。

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  • 股份支付出售日是什么

    出售日是指股票的持有人將行使期權(quán)所取得的期權(quán)股票出售的日期,應(yīng)在行權(quán)日與出售日之間設(shè)立禁售期。按照我國法規(guī)規(guī)定,用于期權(quán)激勵的股份支付協(xié)議,應(yīng)在行權(quán)日與出售日之間設(shè)立禁售期,其中國有控股上市公司的禁售期不得低于兩年。

    股份支付的四個環(huán)節(jié):

    (一)授予日

    授予日是指股份支付協(xié)議獲得批準(zhǔn)的日期。其中"獲得批準(zhǔn)",是指企業(yè)與職工或其他方就股份支付的協(xié)議條款和條件已達(dá)成一致,該協(xié)議獲得股東大會或類似機(jī)構(gòu)的批準(zhǔn)。這里的"達(dá)成一致"是指,在雙方對該計劃或協(xié)議內(nèi)容充分形成一致理解的基礎(chǔ)上,均正式接受其條款和條件。如果按照相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,在提交股東大會或類似機(jī)構(gòu)之前存在必要程序或要求,則應(yīng)首先履行該程序或滿足該要求。

    (二)可行權(quán)日

    可行權(quán)日是指可行權(quán)條件得到滿足、職工或其他方具有從企業(yè)獲得權(quán)益工具或現(xiàn)金權(quán)利的日期。只有已經(jīng)可行權(quán)的股票期權(quán),才是職工真正擁有的“財產(chǎn)”,才能去擇機(jī)行權(quán)。東奧中級會計職稱頻道小編“娜寫年華”整理發(fā)布。從授予日至可行權(quán)日的時段,是可行權(quán)條件得到滿足的期間,因此稱為“等待期”,又稱“行權(quán)限制期”。

    (三)行權(quán)日

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  • 集團(tuán)內(nèi)股份支付包括什么

    集團(tuán)內(nèi)股份支付包括集團(tuán)內(nèi)任何主體的任何股東,并未限定結(jié)算的主體為控股股東,非控股股東授予職工公司的權(quán)益工具滿足股份支付條件時,也應(yīng)當(dāng)視同集團(tuán)內(nèi)股份支付進(jìn)行處理。

    企業(yè)集團(tuán)(由母公司和其全部子公司構(gòu)成)內(nèi)發(fā)生的股份支付交易,應(yīng)當(dāng)按照以下規(guī)定進(jìn)行會計處理:

    (一)結(jié)算企業(yè)以其本身權(quán)益工具結(jié)算的,應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為權(quán)益結(jié)算的股份支付處理;除此之外,應(yīng)當(dāng)作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付處理。

    結(jié)算企業(yè)是接受服務(wù)企業(yè)的投資者的,應(yīng)當(dāng)按照授予日權(quán)益工具的公允價值或應(yīng)承擔(dān)負(fù)債的公允價值確認(rèn)為對接受服務(wù)企業(yè)的長期股權(quán)投資,同時確認(rèn)資本公積(其他資本公積)或負(fù)債。

    (二)接受服務(wù)企業(yè)沒有結(jié)算義務(wù)或授予本企業(yè)職工的是其本身權(quán)益工具的,應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為權(quán)益結(jié)算的股份支付處理;接受服務(wù)企業(yè)具有結(jié)算義務(wù)且授予本企業(yè)職工的是企業(yè)集團(tuán)內(nèi)其他企業(yè)權(quán)益工具的,應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付處理。

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  • 集團(tuán)股份支出的特殊問題有哪些

    集團(tuán)股份支付的特殊問題:

    1.母公司向子公司高管授予股份支付時,合并財務(wù)報表中少數(shù)股東損益的計算

    母公司向子公司高管授予股份支付,在合并財務(wù)報表中計算子公司少數(shù)股東損益時,雖然子公司的股權(quán)激勵全部是由母公司結(jié)算,子公司少數(shù)股東損益中應(yīng)包含按照少數(shù)股東持股比例分享的子公司股權(quán)激勵費用。

    2.受到激勵的高管在集團(tuán)內(nèi)調(diào)動的會計處理

    如果受到激勵的高管在集團(tuán)內(nèi)調(diào)動導(dǎo)致接受服務(wù)的企業(yè)變更,但高管人員應(yīng)取得的股權(quán)激勵并未發(fā)生實質(zhì)性變化,則應(yīng)根據(jù)受益情況,在等待期內(nèi)按照合理的標(biāo)準(zhǔn)(例如按服務(wù)時間)在原接受服務(wù)的企業(yè)與新接受服務(wù)的企業(yè)間分?jǐn)傇摳吖艿墓蓹?quán)激勵費用。即誰受益、誰確認(rèn)費用。

    3.非控股股東授予職工公司股份的會計處理

    集團(tuán)內(nèi)股份支付,包括集團(tuán)內(nèi)任何主體的任何股東,并未限定結(jié)算的主體為控股股東,非控股股東授予職工公司的權(quán)益工具滿足股份支付條件時,也應(yīng)當(dāng)視同集團(tuán)內(nèi)股份支付進(jìn)行處理。

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  • 股權(quán)支付工具的主要類型有哪些

    股權(quán)支付工具的主要類型有以權(quán)益結(jié)算的股份支付和以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付。

    以權(quán)益結(jié)算的股份支付,是指企業(yè)為獲取服務(wù)而以股份或其他權(quán)益工具作為對價進(jìn)行計算的交易。

    以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,是指企業(yè)為獲取服務(wù)而承擔(dān)的以股份或其他權(quán)益工具為基礎(chǔ)計算的交付現(xiàn)金或其他資產(chǎn)義務(wù)的交易。

    股份支付是指企業(yè)為獲取職工和其他方提供服務(wù)而授予權(quán)益工具或者承擔(dān)以權(quán)益工具為基礎(chǔ)確定的負(fù)債的交易。

    股份支付的特征有:

    (1)是企業(yè)與職工或其他方之間發(fā)生的交易;

    (2)是以獲取職工或其他方服務(wù)為目的的交易;

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  • 股份支付的會計處理

    1.授予日的處理

    授予后立即可行權(quán)換取職工服務(wù)的以權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)當(dāng)在授予日按照權(quán)益工具的公允價值,借記“管理費用”等科目,貸記“資本公積--其他資本公積”科目。授予后立即可行權(quán)的以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,應(yīng)當(dāng)在授予日以企業(yè)承擔(dān)負(fù)債的公允價值計入相關(guān)成本或費用,相應(yīng)增加負(fù)債,借記“管理費用”等科目,貸記“應(yīng)付職工薪酬--股份支付”科目。授予日后可立即行權(quán)的股份支付在實務(wù)中較為少見。除了立即可行權(quán)的股份支付,無論以權(quán)益結(jié)算的股份支付或者以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,企業(yè)在授予日均不做會計處理。

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