
公司獎(jiǎng)品扣個(gè)稅?個(gè)人所得稅法實(shí)施條例第八條第(一)項(xiàng)規(guī)定,工資、薪金所得,指?jìng)€(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及任職或者受雇有關(guān)的其他所得。
更新時(shí)間:2023-07-15 14:12:14 查看全文>>
公司獎(jiǎng)品扣個(gè)稅?個(gè)人所得稅法實(shí)施條例第八條第(一)項(xiàng)規(guī)定,工資、薪金所得,指?jìng)€(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及任職或者受雇有關(guān)的其他所得。
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【問題】年會(huì)獎(jiǎng)品怎么扣稅?
禮品贈(zèng)與員工的話,如果是對(duì)方支付個(gè)稅:
借:銀行存款,庫存現(xiàn)金或是其他應(yīng)收款
貸:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)稅或代扣個(gè)稅
借:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)稅或代扣個(gè)稅
貸:銀行存款
對(duì)于只有本公司員工參與的年會(huì),其獎(jiǎng)品計(jì)入到管理費(fèi)用-福利費(fèi)科目,
借:管理費(fèi)用—職工福利
貸:應(yīng)付職工薪酬—職工福利
借:應(yīng)付職工薪酬—職工福利
貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金
年終獎(jiǎng)品扣稅會(huì)計(jì)分錄
禮品贈(zèng)與員工的話,如果是對(duì)方支付個(gè)稅:
【問題】公司發(fā)的獎(jiǎng)品要交稅嗎?
公司發(fā)放給員工的獎(jiǎng)品需要繳納個(gè)人所得稅。
應(yīng)當(dāng)按照取得工資、薪金所得應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅。
工資、薪金所得,是指?jìng)€(gè)人因任職或者受雇取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。
對(duì)個(gè)人取得企業(yè)派發(fā)的現(xiàn)金網(wǎng)絡(luò)紅包,應(yīng)按照偶然所得項(xiàng)目計(jì)算繳納個(gè)人所得稅,稅款由派發(fā)紅包的企業(yè)代扣代繳。
個(gè)人之間派發(fā)的現(xiàn)金網(wǎng)絡(luò)紅包,不屬于個(gè)人所得稅法規(guī)定的應(yīng)稅所得,不征收個(gè)人所得稅。
【問題】年終獎(jiǎng)繳納個(gè)稅屬于哪一項(xiàng)?
屬于個(gè)人所得稅。
年終獎(jiǎng)屬于綜合所得里的工資獎(jiǎng)金,要并入工資進(jìn)行申報(bào)。
根據(jù)國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)算征收個(gè)人所得稅方法問題的通知(國(guó)稅發(fā)〔2005〕9號(hào))
全年一次性獎(jiǎng)金是指行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等扣繳義務(wù)人根據(jù)其全年經(jīng)濟(jì)效益和對(duì)雇員全年工作業(yè)績(jī)的綜合考核情況,向雇員發(fā)放的一次性獎(jiǎng)金。上述一次性獎(jiǎng)金也包括年終加薪、實(shí)行年薪制和績(jī)效工資辦法的單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績(jī)效工資。雇員取得除全年一次性獎(jiǎng)金以外的其他各種名目獎(jiǎng)金,如半年獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、加班獎(jiǎng)、先進(jìn)獎(jiǎng)、考勤獎(jiǎng)等,一律與當(dāng)月工資、薪金收入合并,按稅法規(guī)定繳納個(gè)人所得稅。
根據(jù)財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知 (財(cái)稅〔2018〕164號(hào))
【問題】年終獎(jiǎng)個(gè)稅匯算清繳政策?
個(gè)稅匯算清繳中包括年終獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)計(jì)稅方式有兩種,一種的并入綜合所得,一種是單獨(dú)計(jì)算。如果是單獨(dú)計(jì)稅計(jì)算,公式:應(yīng)納稅額=全年一次性獎(jiǎng)金收入×月度適用稅率 -速算扣除數(shù),但要是并入就按照另一個(gè)公式計(jì)算,請(qǐng)?jiān)谀杲K獎(jiǎng)需要個(gè)稅匯算清繳嗎中找另一個(gè)的公式。
個(gè)稅匯算清繳包括年終獎(jiǎng)。根據(jù)政策規(guī)定,年終獎(jiǎng)計(jì)稅方式有兩種:納稅人可以選擇將年終獎(jiǎng)并入當(dāng)年綜合所得,也可以選擇單獨(dú)計(jì)算納稅。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》第十一條規(guī)定:居民個(gè)人取得綜合度所得,按年計(jì)算個(gè)人所得稅;有扣繳義務(wù)人的,由扣繳義務(wù)人按月或者按次預(yù)扣預(yù)繳稅款;需要辦理匯算清知繳的,應(yīng)當(dāng)在取得所得的次年三月一日至六月三十日內(nèi)辦理匯算清繳。
綜合所得包括:
(一)工資、薪金所得;
【問題】個(gè)稅匯算清繳時(shí)年終獎(jiǎng)如何申報(bào)最劃算?
情況一:如果年度包括年終獎(jiǎng)的收入額減除費(fèi)用六萬元以及公積、養(yǎng)老保險(xiǎn)等專項(xiàng)扣除以及子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息或者住房租金、贍養(yǎng)老人專項(xiàng)附加扣除等計(jì)算得到的應(yīng)納稅所得額小于等于0的話,應(yīng)選擇“并入綜合所得”,這樣就無需繳納個(gè)人所得稅了。
【問題】年終獎(jiǎng)的個(gè)稅分錄怎樣做?
關(guān)于年終獎(jiǎng)的會(huì)計(jì)分錄是:
借:管理費(fèi)用-年終獎(jiǎng)
貸:應(yīng)付職工薪酬-工資
發(fā)放時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬-工資
每到年末,最讓人期待的莫過于年終獎(jiǎng)了,年終獎(jiǎng)是單位對(duì)員工努力的肯定,更是企業(yè)激勵(lì)員工努力工作的獎(jiǎng)品。年終獎(jiǎng)一般與工資薪金一同發(fā)放,也與工資薪金一樣需要繳納個(gè)人所得稅,但作為全年一次性獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng)個(gè)稅的繳納與工資薪金還是有所不同的。那么,在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中,年終獎(jiǎng)的個(gè)稅該如何繳納呢?年終獎(jiǎng)個(gè)稅又是否需要參加匯算清繳呢?
根據(jù)《關(guān)于個(gè)人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》(財(cái)稅〔2018〕164號(hào))相關(guān)規(guī)定,居民在2021年12月31日前取得的全年一次性獎(jiǎng)金,不并入當(dāng)年綜合所得,以全年一次性獎(jiǎng)金除以12個(gè)月得到的數(shù)額,按照相應(yīng)的綜合所得稅率表,確定適用稅率和速算扣除數(shù),單獨(dú)計(jì)算納稅。
計(jì)算公式為:
應(yīng)納稅額=全年一次性獎(jiǎng)金收入×適用稅率-速算扣除數(shù)
溫馨提示:全年一次性獎(jiǎng)金也可選擇并入當(dāng)年綜合所得計(jì)算納稅。
小劉12月收到了公司年終獎(jiǎng)37 000元,小劉12月工資4 000元,根據(jù)2018年10月個(gè)人所得稅新規(guī)規(guī)定,個(gè)人所得稅起征點(diǎn)調(diào)整為5 000元,因此,小劉需要繳納的個(gè)人所得稅計(jì)算如下:
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蔚老師實(shí)操《進(jìn)出口,稅務(wù)實(shí)操》
國(guó)有企業(yè)及稅務(wù)機(jī)關(guān)特聘財(cái)稅講師,化工及出口企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,擅長(zhǎng)出口退稅等稅種的政策解讀、稅務(wù)實(shí)務(wù)操作、風(fēng)險(xiǎn)管理、稅務(wù)籌劃等。
胡宇實(shí)操《建筑業(yè),房地產(chǎn)》
實(shí)戰(zhàn)名師,深耕建筑,房地產(chǎn)行業(yè)十多年。對(duì)財(cái)務(wù)核算,涉稅統(tǒng)籌,稽查應(yīng)對(duì)與法務(wù)研究有諸多心得,為多家企業(yè)提供管理咨詢服務(wù)及制定稅務(wù)籌劃方案等。
歐陽實(shí)操《企業(yè)所得稅》
高級(jí)會(huì)計(jì)師,稅務(wù)師,美國(guó)管理會(huì)計(jì)師,稅務(wù)師事務(wù)所高級(jí)咨詢顧問,擅長(zhǎng)企業(yè)所得稅和增值稅籌劃。
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