2017年經(jīng)濟師考試《人力資源管理》同步練習(xí):人力資源需求
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【單選題】
企業(yè)是否愿意對人力資源進(jìn)行投資主要取決于()。
A.企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的形式
B.員工的職業(yè)興趣
C.員工技能的性質(zhì)
D.員工薪酬的水平
答案:C
解析:本題考查組織愿意為人力資源進(jìn)行投資的決定因素。包括:管理層的價值觀、對待風(fēng)險的態(tài)度、員工技能的性質(zhì)、人力資源服務(wù)外包的可能性。
對于采取穩(wěn)定性戰(zhàn)略的組織而言,人力資源管理的關(guān)鍵活動是()
A.制定特殊的人才保留戰(zhàn)略,留住關(guān)鍵員工
B.迅速裁員從而實現(xiàn)對勞動力隊伍的精簡
C.合并不同的人力資源管理體系,建議全新的人力資源戰(zhàn)略
D.制定規(guī)劃,大量吸取與培訓(xùn)新員工
答案:A
解析:本題考查不同總體組織戰(zhàn)略的人力資源需求。穩(wěn)定戰(zhàn)略或維持戰(zhàn)略:認(rèn)為環(huán)境中機會非常有限,決定繼續(xù)維持目前的經(jīng)營方式。需要確定關(guān)鍵員工,并制訂特殊人才保留戰(zhàn)略以留住他們。
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